Für unseren Kunden aus dem suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Spezialist Talent Acquisition / Recruiting (m/w/d).(60%vor Ort nähe Bremen)
Ihre Aufgaben
- Auftragsklärung neuer Vakanzen mit den Fachbereichen
- Erstellung zielgruppengerechter Stellenanzeigen
- Bewerbermanagement und Vorauswahl von Kandidat:innen
- Durchführung von Erstgesprächen gemeinsam mit den Fachbereichen (Webex)
- Active Sourcing über Talentpools
- Teilnahme an Karrieremessen und Recruiting-Events
- Stärkung der Arbeitgebermarke (Employer Branding)
Ihr Profil
- Ausbildung, Weiterbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting / Talent Acquisition
- Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (z. B. TalentLink)
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Gute Englischkenntnisse
Praktische Erfahrung
- End-to-End-Recruiting
- Zusammenarbeit mit Fachbereichen
- Bewerberauswahl und Interviewführung
- Active Sourcing
Rahmenbedingungen
- Start: ab Juli 2026 (40% remote) nähe Bremen
- Laufzeit: langfristiges Projekt bis mindestens Juni 2028
- Vollzeit (35 Stunden pro Woche)
- Gleitzeitmodell
- Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf langfristige Perspektive
Bei Interesse freuen wir uns auf die Zusendung Ihres Skillprofils mit Angabe Ihres Wunschgehalts (Brutto-Jahresgehalt) und Ihrer Verfügbarkeit (frühestmögliches Startdatum).
berater:in
Linda Gossling
Recruiting
