Für unseren äußerst renommierten Kunden suchen wir zum 01.06.2025 oder später nach eine:n Consultant für SAP SuccessFactors im Rahmen einer Projektanstellung (gemäß AÜG).
Das Team unseres Kunden ist Experte für alle Systeme rund um Personalentwicklung. Sie unterstützen internationale Fachbereiche bspw. bei der Ausarbeitung von neuen Anforderungen oder bei der Auswahl passender Applikation.
Projektbeschreibung:
- Beratung der Personalbereiche zu IT-Prozessen rund um das Talent Management und Einstiegsprogrammen
- Analyse von Prozessen und Konzeption von Optimierungen der Applikationen innerhalb der Solution Driven Organisation
- Koordination der Umsetzung von Projekten in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Entwicklungsteams und externen Dienstleistern
Anforderungen:
- Zertifizierung in SAP SuccessFactors Performance & Goals
- Optimalerweise zusätzliche Zertifizierungen in einem weiteren SAP SuccessFactors Modul, vorzugsweise in Succession & Development (neu: Career & Talent Development) oder fundierte modulübergreifende Kenntnisse in der SAP SuccessFactors Suite
- Tiefes IT-Verständnis
- Projekt- und Beratungserfahrung bei Implementierungsprojekten in großen Organisationen
- Kommunikationsgeschick
- Hands-On-Mentalität
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Deutsch und Englisch fließend
Rahmendaten:
- Einsatzort: remote; Einarbeitung vor Ort in Heilbronn; wenn möglich ab und zu nach Absprache vor Ort
- Start: 01.06.2025 oder später
- Laufzeit: 6 Monate (ggfs. Verlängerungsoption)
- Auslastung: 40h/Woche
- Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch fließend
- Vertragsart: Anstellung über eightbit talent GmbH – 100 prozentiger Projekteinsatz beim Kunden (Arbeitnehmerüberlassung)
Bei Interesse freuen wir uns auf die Zusendung Ihres Skillprofils mit Angabe Ihres Wunschgehalts (Brutto-Jahresgehalt) und Ihrer Verfügbarkeit (frühestmögliches Startdatum).
berater:in
Wolfram Schneider
Recruiting
